L'équipe Personnes et lieux est passionnée par le maintien de la culture et du bien-être chez Uber. Nous offrons aux membres de nos équipes diversifiées et polyvalentes le soutien dont ils ont besoin pour faire progresser leur carrière et exercer leurs fonctions dans un environnement de travail positif et stimulant.

L'équipe des opérations et de lancement est chargée de gérer nos activités, mais aussi de les optimiser et d'en assurer la croissance partout dans la région. Qu'il s'agisse de nos services de covoiturage ou de l'expansion d'Uber Eats, cette équipe œuvre en première ligne pour faire croître notre entreprise.

L'équipe de marketing donne vie à l'histoire d'Uber et d'Uber Eats. Pour ce faire, elle mène des campagnes de marketing de marque et de sensibilisation à nos produits, entreprend des projets sociaux et établit des partenariats.

L'équipe des ventes s'occupe de la croissance et de l'innovation, en plus de gérer les nouvelles acquisitions et le succès des partenaires pour Uber Eats, Uber for Business et la plateforme de covoiturage. Entièrement dévouée à ses clients, cette équipe ne cesse d'établir et d'entretenir de nouveaux partenariats avec des PME, ainsi que des moyennes et grandes entreprises.

L'équipe des opérations de la communauté aide nos utilisateurs et gère leur expérience lorsque des problèmes surviennent. Pour nous, aide n'est pas simplement synonyme de résolution de problèmes. Il s'agit également de tirer parti des informations que nous communiquent nos clients dans le but d'améliorer Uber. Notre expérience client repose principalement sur la confiance que nous établissons au sein de notre communauté de passagers, de partenaires-chauffeurs, de consommateurs et d'entreprises.

Les équipes des finances, des activités juridiques et des politiques font partie intégrante de notre entreprise. Elles contribuent à façonner la manière dont les organismes de réglementation, les tribunaux et les législateurs envisagent l'avenir de notre travail et ses répercussions financières connexes.