为办公室和远程用户通过优步企业版制定战略性用餐方案

食物不仅能为身体提供能量，还可以在办公绩效、员工情绪和公司文化方面发挥可衡量的作用。大多数员工都可能有这样的经历：在中午感到倦怠，临时赶着安排午餐，或大家在一起尴尬地讨论“我们要吃什么？”。这些都会消耗员工的时间和精力。

在办公室工作的员工会遇到这些问题，远程办公的员工也不例外：他们同样可能在午间感到疲劳，此外更有感觉孤单、日程安排繁忙和偶尔忘记吃午餐的烦恼。无论您的团队是在办公室办公、在家办公，还是采用混合办公模式，用餐问题都可能影响工作效率和士气。

正因如此，越来越多的公司开始重新思考午餐问题，并将餐点方案作为一种员工福利和策略。企业正通过周到、灵活的餐点方案努力减轻员工压力，提高生产力，并以切实有效的方式向采用各种办公模式的员工表达谢意和关怀。

餐食规划为何重要

餐点方案不仅可以减轻点餐压力，还可以帮助员工省时省心，为他们提供支持。对于办公室里的团队，餐点方案可以精简决策流程，节省后勤工作的时间。对于远程工作的员工，公司可以通过餐点方案贴心地提醒员工适当休息，进餐补充体力。

公司还可以通过餐点方案在关键时段或业务高峰期切实支持员工，感谢他们的辛勤工作。无论是送餐到办公室还是居家办公地点，在工作繁忙时为员工派送餐点能让他们感受到关怀。

如何创建方案

1. 登录 business.uber.com
2. 选择左侧的方案
3. 选择创建方案，然后选择创建建方案
4. 在看到方案类型选项时选择餐点
5. 输入方案名称和描述
6. 为您的公司和团队自定义方案的所有规则
7. 选择保存

要进一步了解如何设置方案和制定规则，请访问这里。

所有方案都可以与内部政策保持一致。管理员可以限制酒类或便利品的购买，强制执行支出上限，并追踪使用情况，以支持合规和报告工作，为人力资源和运营主管提供所需的掌控。

此工具对采用混合办公模式的团队特别有用，因为它消除了餐饮的不确定性，同时避免每次下单占用大量时间。

深夜和下班后支持

午餐并不是唯一重要的用餐时刻。当工作时间超过常规办公时间时，餐点方案的影响更加显著。

如果可以在下班后轻松订餐，团队不仅能保持精力充沛，还能更快回家，因为他们可以轻松确保合规，也不必费心完成费用报告工作。公司可以通过餐点方案传达明确的讯息：我们认可您的努力，并准备好为您提供支持。

深夜餐点方案的设置方式与午餐方案相同，但规则有所不同。管理员可以进行以下操作：

• 根据团队的工作安排界定什么时间算作“晚间”或“早间”
• 明确订单的派送地点（家中或办公室）
• 可以订购哪些商品（例如，不包括酒类或便利品）
• 每日或每月支出上限

对于跨时区分布式团队或在特定季节或项目中工作尤其繁忙的部门而言，这些方案特别有用。

餐点方案的推荐做法

每个富有策略的餐食规划都需要制定深思熟虑的推出机制。您可以参考以下建议，确保顺利实施。