వైవిధ ్యం, సమానత్వం మరియు కలుపుగోలు
వైవిధ్యమైన ప్లాట్ఫారానికి సేవచేయడానికి విభిన్న బృందాలను రూపొందించడం
Uber ప్లాట్ఫారమ్లో, ప్రతి రోజు తీసుకునే మా 19 మిలియన్ల ట్రిప్లలో, అనేక మంది ఒకరితో ఒకరు పరస్పరం సంప్రదించుకుంటారు. మా ప్రొడక్ట్లను ఉపయోగించే వైవిధ్యభరితమైన కమ్యూనిటీలకు సమర్థవంతంగా సేవలు అందించే రీతిలో మా ప్రొడక్ట్లను రూపొందించాల్సిన, మా వ్యాపారాలను నిర్వహించాల్సిన అవసరం మాకు ఉంది. అంటే, మేం పనిచేసే మరియు నియమించుకునే కమ్యూనిటీల వైవిధ్యాన్ని అంతర్గతంగా మా సిబ్బందిలో ప్రతిబింబించేలా చేయడం, ఆ వైవిధ్యత వృద్ధి చెందే వాతావరణాన్ని పెంపొందించడం, మరియు సిబ్బంది దినిలో భాగమని విశ్వసించి, మా పరస్పర విజయానికి దోహదపడగలరని భావించేలా చేయడం చాలా అవసరం.
కాలక్రమేణా, క్రమంగా మరియు స్థిరమైన మార్పులు చేయడం ద్వారా, Uber పునాదిని దిగువ నుండి పైకి పునర్నిర్మించి, మన సంస్కృతిని పూర్తిగా పునఃరూపొందించింది. ఐదేళ్ల తర్వాత, వైవిధ్యత మమ్మల్ని ఎలా బలపరుస్తోందో మరియు ప్రపంచాన్ని మెరుగుపరిచేందుకు మరింత సమానమైన మరియు కలుపుకుపోయే వాతావరణాన్ని సృష్టించేందుకు మాకు వీలు కల్పిస్తుందనే విషయాన్ని, మేం ఇప్పటికే చూస్తున్నాం.
ఉద్యోగి వనరు గ్రూప్లు
సభ్యుల కోసం నాయకత్వ అభివృద్ధి అవకాశాలతో పాటు, Uber ఉద్యోగి వనరుల గ్రూప్స్ గుర్తింపు మరియు ఖండన గురించి అవగాహన కల్పిస్తాయి.
Uberలో సర్వమత విశ్వాసం
వివిధ ఆధ్యాత్మిక విశ్వాసాలు మరియు సంస్కృతుల ప్రజల కోసం Uber కమ్యూనిటీ