De 20 leukste activiteiten voor teambuilding
Hoe teams communiceren en samenwerken is voor altijd veranderd door hybride werkopties en werken op afstand. We zijn niet meer altijd samen op kantoor en daarom is het belangrijk dat we creatieve manieren vinden om met collega’s verbonden te blijven. Een van de makkelijkste manieren om met elkaar in contact te blijven, is door regelmatig virtuele of hybride teambuilding activiteiten te organiseren.
Wat is virtuele teambuilding en waarom is dit belangrijk?
Bij virtuele teambuilding breng je teams samen en maak je gebruik van digitale communicatiekanalen, zoals groepsvideogesprekken of berichten platforms, in plaats van persoonlijk contact. Teambuilding Activiteiten hebben altijd bijgedragen aan het moreel van medewerkers, maar in het nieuwe hybride landschap zijn ze essentieel om eenzaamheid en isolatie te voorkomen. Deze activiteiten helpen collega’s ook om elkaar te leren kennen en vertrouwen op te bouwen en dit draagt bij aan zakelijk success. Daarnaast leidt vertrouwen op de werkplek tot nog veel meer voordelen, zoals minder stress, meer energie op het werk en minder burn-outs in het algemeen.
Virtuele of hybride teambuilding leidt soms ook tot meer creativiteit, omdat de deelnemers hun verbeelding op een andere manier gebruiken of problemen vanuit een andere hoek bekijken. Hoewel medewerkers die hybride of op afstand werken al veel videogesprekken hebben, zorgt een creatief spel of leuke ervaring op datzelfde scherm voor een afwisseling van standaard vergaderingen.
20 virtuele of hybride teambuilding ideeën
- Breek als eerste het ijs
IJsbrekers werken altijd: mensen komen los en ze helpen collega’s om elkaar snel een beetje te leren kennen. Ze hoeven niet altijd geforceerd grappig of voor de hand liggend te zijn. Bekijk deze lijst voor meer inspiratie.
- Plan een happy hour in
Collega’s kunnen bijpraten, zelfs als ze niet echt in een bar staan. Begin wat informele gesprekken of maak wat grapjes, terwijl je virtueel toost op het goede werk van je collega’s.
- Bereid wat leuke vragen voor
Een quiz zorgt altijd voor wat positieve competitie. En bedrijven zoals Bar None Games kunnen ook een virtueel trivia-evenement voor je organiseren: jij hoeft alleen maar de uitnodigingen te verzenden en je pokergezicht op te zetten.
- Organiseer een virtuele kook- of mixology les
Niets verbindt mensen meer dan eten en drinken. Je vindt makkelijk unieke culinaire ervaringen online. De opties zijn eindeloos: van cocktailworkshops tot leren hoe je zelf pasta maakt.
- Plan een etentje met het team
Organiseer een virtueel etentje en vier het einde van een kwartaal of stimuleer het moreel als het een uitdagend kwartaal is geweest. Bespreek alle successen en doelen terwijl je samen met je team een maaltijd deelt en kijk uit naar de toekomst.
- Plan virtuele koffie- of lunchdates
Bestaat er een betere manier om nieuwe werk vrienden aan te moedigen met een rondje lunch- of koffiedates? Teamleden kunnen deze tijd gebruiken om connecties te maken en te netwerken binnen het hele bedrijf.
- Plan een virtuele escape-room
Virtuele escape-rooms zijn net zo uitdagend als de offline varianten (en misschien nog wel uitdagender). Laat teams samenwerken en problemen oplossen om zo een doel buiten werk te bereiken. Dit is de perfecte manier om vriendschappen te stimuleren.
- Organiseer bijvoorbeeld een videochat-achtergrond wedstrijd
Daag mensen uit om hun videochat-achtergronden voor de volgende teambijeenkomst op een creatieve manier vorm te geven. Alle deelnemers stemmen vervolgens op hun favorieten en jij bedenkt leuke prijzen voor de winnaar.
- Organiseer een virtuele boeken- of podcast club
Een andere manier waarmee je relaties op afstand aanmoedigt, is door boeken of podcasts te bespreken. Je kunt afwisselen tussen wie de media host en kiest Of stem op favorieten, stel deadlines, en bespreek de nieuwste bestsellers en afleveringen.
- Organiseer een virtuele cadeau-uitwisseling
Je hoeft niet tot de feestdagen te wachten om een cadeau dobbelspel te organiseren. Kies een thema of laat iedereen een verlanglijstje maken. Prik dan een datum en ga online uitpakken.
- Doe persoonlijkheidstests
Laat collega’s elkaar beter leren kennen (zodat ze beter kunnen samenwerken) met een persoonlijkheidstest. Laat teamleden voorafgaand aan het evenement de Myers-Briggs- of Enneagram-vragenlijst invullen zodat ze er klaar voor zijn om hun persoonlijkheid en werkstijl te bespreken.
- Ga voor virtuele karaoke
Je hoeft niet altijd naar een bar voor karaoke. Laat deelnemers een nummer kiezen en zoek de instrumentale versie ervan. Als zij uit volle borst zingen, zetten de toeschouwers zichzelf op dempen en laten ze de zangers en zangeressen schitteren.
- Beloon hard werken
Stel een team chat in waar mensen elkaar een pluim kunnen geven voor het aanpakken van moeilijke projecten of voor de beste teamplayer. Met een beetje feel-good kom je een heel eind.
- Laat collega’s hun passies delen
Iedereen heeft een identiteit buiten het werk. Laat iedereen een presentatie van 5 minuten voorbereiden over hun favoriete bezigheden. Ga lekker zitten en luister naar wie ze zijn buiten het werk.
- Speel games op afstand
Geen fan van trivia? Er zijn vele andere virtuele spellen die teams bij elkaar kunnen brengen. Activiteiten zoals Pictionary of gif-gevechten kunnen worden gehost door jouzelf of gaming bedrijven zoals Weve.
- Organiseer een leer-en-lunch
Omdat werken op afstand en hybride minder koffieautomaat gesprekken opleveren, kun je een aantal informele deelsessies organiseren zodat collega’s het kunnen hebben over de projecten waaraan ze werken. Het is een goede manier om samenwerking aan te moedigen en meer te weten te komen over de verschillende kanten van je bedrijf.
- Organiseer een virtuele filmsessie
Veel streaming-apps hebben ingebouwde functies voor het kijken naar feesten, zodat kijkers van veraf met elkaar in contact kunnen komen. Gebruik de live chatfunctie om in realtime te reageren – en vergeet de popcorn niet.
- Zet een fitness- of wellness-uitdaging op
Een buddy systeem werkt goed dus waarom zou het niet voor collega’s kunnen? Organiseer een walkathon met digitale stappenteller-apps of daag deelnemers uit om dagelijks te mediteren. Maak een teamchat om de voortgang bij te houden en support elkaar.
- Doe een virtuele proeverij
Bier, wijn, chocolade of kaas, een virtueel proeverij-evenement is een heerlijke manier om collega’s samen te brengen. Kies een thema, help iedereen aan de ingrediënten en bereid je voor op een smakelijke verkenning samen.
- Vier een mijlpaal
Mijlpalen verdienen erkenning, zelfs als mensen niet fysiek bij elkaar zijn. Van promoties en babyborrels tot werk jubilea en verjaardagen, je kunt creatief zijn met hoe je je mensen viert. Probeer aangepaste videochat achtergronden of stuur speciale traktaties.
Waar je teams ook zijn, Uber for Business kan je helpen iets extra’s toe te voegen aan je virtuele teambuilding activiteiten. Met vouchers of cadeaubonnen kun je Uber-tegoed sturen dat ontvangers kunnen gebruiken voor ritten of maaltijden.
Uber