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Durante el Mes del Orgullo (y durante el año entero), creemos que todos tienen derecho a moverse con libertad, seguridad y sin miedo.

Nos comprometemos a ayudar a nuestra comunidad a vivir una vida abierta y auténtica, a amar a quienes quieran y cómo quieran, y a sentirse libres de expresar su verdad.

Conoce a los socios la App de Uber que se mueven con orgullo

Bernardo (él)

Feeling that people value me for being exactly who I am gave me the strength that I need to go through the daily challenges of being a transgender person. Uber taught me that it’s only by knowing and listening to people with different experiences and backgrounds that it is possible to set the world in motion.

Litigation Counsel, São Paulo

Chantelle (ella)

Para mí, Moverse con Orgullo significa darles a todos la oportunidad en el amor que merecen y asegurarme de que los demás me vean defendiendo no solo mis derechos, sino también los de los demás.

Director, responsable regional de seguridad (EMEA), Ámsterdam

Maneras en que Uber respalda a la comunidad LGBTQIA+

Afirmar los derechos de las personas transgénero

  • Nos asociamos con Right To Be y el Centro Nacional para la Igualdad Transgénero con la finalidad de patrocinar la creación de un nuevo taller para aliados de las personas transgénero. Conoce más sobre la organización Right To Be aquí.

  • Los socios de la App transgénero y no binarios ahora pueden actualizar su nombre de usuario a través de la app y sin necesidad de contactar al equipo de asistencia. De este modo, se verá su nombre de usuario en lugar de su nombre legal.

  • Las Guías sobre transición de género de Uber ayudan a los socios de la App en transición, a sus gerentes, a los compañeros de equipo y a los profesionales de RR  HH. a tener el conocimiento y los recursos necesarios para ayudar a garantizar una experiencia positiva.

Hacer frente a la discriminación

  • Nuestras Guías comunitarias prohíben explícitamente la discriminación, y todos los usuarios de la app Uber contribuyen a que cada experiencia sea segura, respetuosa y positiva. Continuaremos asegurándonos de que todos los que usan nuestra plataforma entiendan lo que se espera de ellos al usar nuestras aplicaciones y se comprometan con las pautas.
  • Los usuarios pueden reportar casos de discriminación directamente en la sección Ayuda de la app de Uber o en el Centro de Ayuda en línea de Uber (los usuarios pueden visitar esta página, y los socios de la App esta página).
  • Todos los agentes de atención al usuario reciben formación especializada sobre prejuicios y discriminación, con un enfoque en cómo apoyar a los socios de la App transgénero. Esto mejora nuestros procesos de manejo de posibles incidentes de discriminación.

Fortalecimiento de nuestras asociaciones comunitarias

  • Continuamos con nuestros compromisos constantes de proporcionar viajes y comidas sin costo a casi 20 organizaciones no gubernamentales relacionadas con la comunidad LGBTQIA+ en todo el mundo, por ejemplo, Albert Kennedy Trust, San Francisco AIDS Foundationy TransAmsterdam.
  • Sabemos que el progreso nunca termina y nos sentimos honrados de tener una calificación de 100 en el Índice de Igualdad Corporativa de Human Rights Campaign desde 2017.
  • Escuchamos a los miembros de la comunidad, aprendemos de ellos e interactuamos con ellos, ahora y en el futuro, para apoyar mejor a todos los que usan nuestra plataforma.

Umar (él)

La misión de Uber es hacer que el movimiento se realice con solo tocar un botón. Este movimiento se amplifica cuando somos inclusivos, y #MoveWithPride es exactamente eso: reducir las barreras y darle a una parte de la comunidad la oportunidad de estar bien representada.

Director de Impuestos Globales, Washington D. C.

Maddie (ella)

Nunca sentí la necesidad de esconderme en el trabajo. Todos fueron muy amables y nadie asume la sexualidad de los demás, lo cual realmente aprecio.

Equipo de Investigaciones de Seguridad de APAC, Sídney

Orgullo a todo color

Nos complace destacar las banderas, orientaciones sexuales e identidades de género que representan algunos de los colores de la comunidad LGBTQIA+.*

  • Agénero

    Término general que abarca a personas de muchos géneros diferentes que, por lo general, no tienen género o se describen como de género neutro.

  • Asexual

    Falta de atracción o deseo sexual por otras personas.

  • Bisexual

    Persona que siente atracción emocional, romántica o sexual por más de un sexo, género o identidad de género, aunque esto no se manifiesta necesariamente al mismo tiempo, de la misma manera o en el mismo grado.

  • Gay

    Persona que siente atracción emocional, romántica o sexual por miembros del mismo género.

  • Género fluido

    Según Oxford English Dictionary, es una persona que no se identifica con un género fijo, o bien es una persona que tiene o expresa una identidad de género libre o fluida.

  • Género queer

    Las personas de género queer, en general, rechazan las categorías de género estáticas. Abrazan la fluidez en la identidad de género y, a menudo, aunque no siempre, en la orientación sexual. Las personas que se identifican como género queer pueden considerarse hombre y mujer al mismo tiempo, no considerarse ni hombre ni mujer, o bien, sentirse totalmente ajenas a estas categorías.

  • Intersexual

    Término general que se usa para describir una amplia gama de variaciones corporales naturales. En algunos casos, estos rasgos son visibles al nacer. En otros, no son evidentes hasta la pubertad. Es posible que algunas variaciones cromosómicas de este tipo no se puedan ver físicamente.

  • Lesbiana

    Mujer que siente atracción emocional, romántica o sexual por otras mujeres.

  • No binario

    Término que describe a una persona que no se identifica de manera exclusiva como hombre o como mujer. Las personas no binarias pueden identificarse como hombre y mujer al mismo tiempo, situarse en un punto intermedio o sentirse totalmente ajenas a estas categorías. Aunque muchas también se identifican como transgénero, no todas las personas no binarias lo hacen.

  • Pansexual

    Describe a una persona que puede sentir atracción emocional, romántica o sexual por personas de cualquier género, aunque esto no se manifiesta necesariamente al mismo tiempo, de la misma manera ni en el mismo grado.

  • Polisexual

    Persona que siente atracción sexual o romántica por varios géneros, pero no por todos.

  • Queer

    Término que a menudo se usa para expresar identidades y orientaciones fluidas. Con frecuencia se intercambia con "LGBTQ."

  • Transgénero

    Término general que abarca a las personas cuya identidad o expresión de género difiere de las expectativas culturales derivadas del sexo que se les asignó al nacer. Ser transgénero no implica ninguna orientación sexual concreta. Por lo tanto, las personas transgénero pueden identificarse como heterosexuales, gais, lesbianas, bisexuales, etc.

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* Los términos anteriores fueron redactados por las organizaciones Human Rights Campaign y Trans Student Educational Resources. Visita hrc.org y transstudent.org para conocer más. La autorización para usar el presente contenido no pretende ser un aval de Human Rights Campaign o de Trans Student Educational Resources ni debe interpretarse como tal.

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