গর্বের সাথে চলুন
প্রাইড মাস-এবং প্রতি মাসে-আমরা বিশ্বাস করি যে প্রত্যেকেরই স্বাধীনভাবে, নিরাপদে এবং ভয় ছাড়া চলাফেরা করার অধিকার রয়েছে।
আমরা আমাদের সম্প্রদায়কে একটি খোলামেলা এবং খাঁটি জীবনযাপন করতে, তারা যাকে এবং যাকে খুশি ভালবাসতে এবং তাদের সত্য কথা বলার ক্ষমতা বোধ করতে সহায়তা করার জন্য নিবেদিত।
এখানে আমরা বর্তমানে কাজ করছি এমন কিছু উদ্যোগ রয়েছে:
- Uber-এর সহায়তা কেন্দ্রে এটিকে আরও সহজ করার জন্য একটি স্বতন্ত্র বৈষম্যমূলক প্রতিবেদন করার বিকল্প রয়েছে যাত্রী এবং ড্রাইভার ঘটনা রিপোর্ট করতে। আপনি এটি Uber অ্যাপে এবং help.uber.com-এ খুঁজে পেতে পারেন।
- আমাদের কমিউনিটি নির্দেশিকা সুস্পষ্টভাবে বৈষম্যমূলক আচরণ নিষিদ্ধ, এবং যারা Uber অ্যাপ ব্যবহার করেন তারা প্রত্যেকের প্রতিটি অভিজ্ঞতাকে নিরাপদ, সম্মানজনক এবং ইতিবাচক বোধ করতে সহায়তা করতে ভূমিকা পালন করেন। আমরা নিশ্চিত করা চালিয়ে যাব যে আমাদের প্ল্যাটফর্ম ব্যবহারকারী প্রত্যেকে আমাদের অ্যাপগুলি ব্যবহার করার সময় কী আশা করা যায় তা বুঝতে পারেন এবং নির্দেশিকা মেনে চলব।
- সমস্ত গ্রাহক সহায়তা এজেন্টদের পক্ষপাত এবং বৈষম্য সম্পর্কে বিশেষ প্রশিক্ষণ দেওয়া হয়, যেখানে ট্রান্সজেন্ডার ড্রাইভার এবং কুরিয়ারদের কীভাবে সহায়তা করা যায় সেদিকে মনোযোগ দেওয়া হয়। এটি সম্ভাব্য বৈষম্যমূলক ঘটনাগুলি পরিচালনা করার আমাদের প্রক্রিয়াগুলিকে উন্নত করে।
- আমরা বিশ্বব্যাপী প্রায় ২০টি এনজিওকে বিনামূল্যে যাত্রা এবং খাবার সরবরাহ করার জন্য আমাদের চলমান প্রতিশ্রুতি অব্যাহত রেখেছি, যার মধ্যে রয়েছে অ্যালবার্ট কেনেডি ট্রাস্ট, নিউ ইয়র্ক সিটির সহিংসতাবিরোধী প্রকল্প, এবং সান ফ্রান্সিসকো এইডস ফাউন্ডেশন.
- যারা আমাদের প্ল্যাটফর্ম ব্যবহার করছেন তাদের আরও ভালভাবে সহায়তা করার জন্য আমরা কমিউনিটি সদস্যদের কথা শুনি, তাদের কাছ থেকে শিখি এবং তাদের সাথে যুক্ত থাকি — এবং এটি চালিয়ে যাব।
ইনক্লুসিভলি কথা বলুন
প্রত্যেকের জন্য - আরও ইতিবাচক মিথস্ক্রিয়াকে শক্তিশালী করতে সহায়তা করার জন্য আমরা কয়েকটি টিপস একসাথে রেখেছি।
প্রাইড সকল বর্ণের হতে পারে
LGBTQIA+ সম্প্রদায়ের কয়েকটি বর্ণের প্রতিনিধিস্বরূপ বিভিন্ন সম্প্রদায়, ফ্লাগ, যৌন প্রবণতা এবং লিঙ্গ পরিচয়গুলিতে আলোকপাত করতে সহায়তা করতে পেরে আমরা গর্বিত। *
কুয়্যার লিঙ্গ
কুয়্যার লিঙ্গের মানুষ সাধারণত নির্ধারিত লিঙ্গ বিভাগের বদ্ধমূল ধারণাগুলি প্রত্যাখ্যান করে এবং সবসময় না হলেও প্রায়ই অনির্দিষ্ট লিঙ্গ পরিচিতি এবং লিঙ্গ প্রবণতা গ্রহণ করে নেয়। যারা নিজেদেরকে কুয়্যার লিঙ্গ হিসেবে পরিচয় দেন তাদের ধারণা অনুযায়ী তারা নারী এবং পুরুষ দু-ই, নারী বা পুরুষ কোনোটাই না বা সম্পূর্ণভাবে এইসব শ্রেণি বহির্ভূত।
নন-বাইনারি
এমন এক বিশেষণ যা কোনো ব্যক্তিকে এককভাবে পুরুষ বা মহিলা হিসেবে চিহ্নিত করেনা। নন-বাইনারি ব্যক্তি নিজেকে পুরুষ এবং একজন মহিলা উভয়ই বা এই শ্রেণির মাঝামাঝি কিছু বা সম্পূর্ণভাবে এইসব শ্রেণি বহির্ভূত মনে করতে পারে। যদিও অনেকে ট্রান্সজেন্ডার হিসেবে নিজেদের পরিচয় দেন তবে সমস্ত নন-বাইনারি মানুষ তা করেন না।
ট্রান্সজেন্ডার
সংস্কৃতিগত প্রত্যাশা অনুযায়ী ভিত্তিতে জন্মকালে নির্দিষ্ট করে দেওয়া লিঙ্গ থেকে যাদের লিঙ্গগত পরিচিতি এবং/বা অভিব্যক্তি ভিন্ন তাদেরকে বোঝাতে একটি সার্বিক পরিভাষা। ট্রান্সজেন্ডার হওয়া বলতে কোনো নির্দিষ্ট লিঙ্গ পরিচিতি বোঝায় না। সুতরাং, ট্রান্সজেন্ডার মানুষ স্ট্রেইট, সমকামী পুরুষ, সমকামী নারী, উভয়কামী ইত্যাদি হিসাবে চিহ্নিত হতে পারে।
প্যানসেক্সুয়াল
এমন একজন ব্যক্তিকে বোঝায় যার আবশ্যিকভাবে যুগপৎ বা একই উপায়ে বা একই মাত্রায় না হলেও আবেগ অনুভূতি, রোমান্টিকতা বা যৌনতার ব্যাপারে যেকোনো লিঙ্গের মানুষের প্রতি আকৃষ্ট হওয়ার ক্ষমতা রয়েছে।
কুয়্যার
অনির্দিষ্ট পরিচয় এবং প্রবণতা বোঝাতে লোকেরা প্রায়ই এই শব্দটি ব্যবহার করে। "LGBTQ."
এর সাথে প্রায়শই অদলবদল করে ব্যবহৃত হয়পলিসেক্সুয়াল
পলিসেক্সুয়াল ব্যক্তি লিঙ্গ এবং/অথবা রোম্যান্টিকভাবে একাধিক লিঙ্গের প্রতি আকৃষ্ট হলেও সমস্ত লিঙ্গের প্রতি আকৃষ্ট হয় না।
সমকামী পুরুষ
যে ব্যক্তি আবেগগতভাবে, রোমান্টিকভাবে, বা যৌনতার ব্যাপারে একই লিঙ্গের সদস্যদের প্রতি আকৃষ্ট হন।
লিঙ্গ পরিচয় বহির্ভূত
নানা প্রকারের লিঙ্গ সমষ্টি নিয়ে গঠিত মানুষ, যাদের সাধারণত লিঙ্গ থাকে না এবং/বা যে লিঙ্গ আছে তাকে তারা নিরপেক্ষ হিসেবে বর্ণনা করে তাদেরকে বোঝানোর জন্য একটি সার্বিক পরিভাষা।
সমকামী নারী
যে মহিলা মানসিকভাবে, আবেগপ্রবণভাবে বা যৌনতার ব্যাপারে অন্য মহিলার প্রতি আকৃষ্ট হন।
অযৌন
অন্য মানুষের প্রতি যৌন আকর্ষণ বা আকাঙ্ক্ষার অভাব।
উভয়লিঙ্গ
যে ব্যক্তি আবশ্যকভাবে যুগপৎ বা একই উপায়ে বা একই মাত্রায় না হলেও মানসিকভাবে, আবেগপ্রবণভাবে বা যৌনতায় একাধিক লিঙ্গ, লিঙ্গগত পরিচয় বা লিঙ্গ পরিচয়ের প্রতি আকৃষ্ট হয়।
ইন্টারসেক্স
সহজাত শারীরিক শ্রেণিকরণের বিস্তৃত বর্ণনা দিতে ব্যবহৃত একটি সার্বিক পরিভাষা। কিছু ক্ষেত্রে, এই বৈশিষ্ট্যগুলি জন্মের সময় দৃশ্যমান হয় এবং অন্যদের ক্ষেত্রে বয়ঃসন্ধিকালের আগ পর্যন্ত এগুলি দৃশ্যমান হয় না। এই ধরনের কিছু ক্রোমোসোমের বৈচিত্র্যতা/পরিবর্তন শারীরিকভাবে দৃশ্যমান নাও হতে পারে।
জেন্ডার-ফ্লুইড
অক্সফোর্ড ইংলিশ ডিকশনারি অনুসারে, এটি সেই ব্যক্তিকে বোঝায় যিনি নিজেকে কোনো নির্ধারিত একক লিঙ্গের মনে করেন না; অনির্দিষ্ট বা অনিরুপিত লিঙ্গ পরিচয়বাহক ব্যক্তি না বা ঐরূপ ব্যক্তির সাথে একাত্ববোধ করেন না।
সকলের মিত্র
শ্রদ্ধা, বিশ্বাস, সহযোগিতা এবং মিত্রতার উপর ভিত্তি করে আমরা প্রতিটি কর্মচারীর জন্য একটি ইতিবাচক ও অনন্যসাধারণ কর্মক্ষেত্র বজায় রাখার প্রতিশ্রুতি দিই।
মিত্র হলো এমন ব্যক্তি যিনি সমতা অর্জনের জন্য অন্যান্য গোষ্ঠীর সমর্থনে কাজ করেন।
কীভাবে সফল মিত্র হওয়া যায় সে সম্পর্কে কয়েকটি টিপস:
একজন ভালো শ্রোতা হোন
মতামত না দিয়ে অন্যেরা যা বলছেন তা শোনা ইতিবাচক কথোপকথনের উন্নয়নে সহায়তা করার একটি গুরুত্বপূর্ণ বৈশিষ্ট্য।
পরিভাষা জানুন
সহমর্মিতা তৈরির জন্য একজন ভালো মিত্রকে অবশ্যই নিজের বিশেষাধিকার এবং পক্ষপাতিত্ব স্বীকার করতে হবে। নিজেকে যথাযথ ভাষায় শিক্ষিত করা এবং প্রয়োজনের সময় প্রশ্ন করা গুরুত্বপূর্ণ।
কৌশলগুলো জানুন
লিঙ্গ, প্রবণতা এবং পরিচয় সম্পর্কে বদ্ধমূল ধারণাকে চ্যালেঞ্জ করতে প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করাও গুরুত্বপূর্ণ। অসহযোগিতামূলক আচরণ প্রত্যক্ষ করলে আপনাকে অবশ্যই সোচ্ছার হতে হবে।
সমান সুযোগ
Uber কমিউনিটি বৈচিত্র্যতার শক্তিকে মূল্য দেয় এবং বিশ্বজুড়ে সমান উপার্জনের সুযোগ প্রদানের জন্য গর্বিত। সমান সুযোগ এবং অন্তর্ভুক্তির মাধ্যমে কাজ করার আমাদের প্রতিশ্রুতি আমাদের কর্মচারী সংস্কৃতি এবং নীতিরও অবিচ্ছেদ্য একটি অঙ্গ।
আমরা জানি প্র্রগতির পথ অন্তহীন এবং গত 6 বছর যাবৎ হিউম্যান রাইটস ক্যাম্পেনের কর্পোরেট ইকোয়ালিটি ইনডেক্সে 100 পাওয়ায় আমরা সম্মানিত।
পথ সমর্থন
স্বচ্ছতা এবং যোগাযোগ বাড়ানোর জন্য, আমরা বিশ্বব্যাপী কর্মচারীদের জন্য আমাদের সর্বপ্রথম লিঙ্গ পরিবর্তন নির্দেশিকা চালু করেছি।
ট্রান্সজেন্ডার পার্টনারদের উপার্জনের সুযোগ দেওয়ার জন্য আমাদের প্রচেষ্টা প্রসারিত করে আমরা আমাদের উভয়লিঙ্গ ড্রাইভার-পার্টনার, ডেলিভারী পার্টনার এবং কর্মচারীদের আরও অন্তর্ভুক্ত করার জন্যও কাজ করেছি।
*উপরোক্ত শর্তাদি হিউম্যান রাইটস ক্যামপেন এবং ট্রান্স স্টুডেন্ট এডুকেশনাল রিসোর্স কর্তৃক লেখা হয়েছে। আরও জানতে Hrc.org এবং transstudent.org এ ভিজিট করুন। হিউম্যান রাইটস ক্যাম্পেন বা ট্রান্স স্টুডেন্ট এডুকেশনাল রিসোর্সেস কর্তৃক Uber-কে সমর্থন করার অভিপ্রায়ে এই বিষয়বস্তু ব্যবহারের অনুমতি দেওয়া হয়নি বা তেমন বিবেচনা করা উচিত নয়।
সম্পর্কিত